町工場・製造業さま向け|富山のホームページ月額サービス
初期費用 0円 / お試し 1ヶ月いつでも解約OK
サイトおまかせ便
無料サイト診断
町工場で機械を操作する若手作業者
SITE OMAKASE-BIN
町工場・製造業さま専用 月額 9,800円〜 富山のデータ屋がつくります

町工場のホームページを、
毎月育てる。

応募者は、必ずサイトを見ています。

求人を出したら、応募者はまず会社のサイトを見ます。社員紹介、現場の様子、働き方。送っていただいた現場の写真を、こちらが毎月「採用に効くページ」にして、検索とAIで「いい会社だ」と伝わる状態を保ち続けます。

9,800円〜/月(税込) 初期費用 0円 お試し1ヶ月 いつでも解約OK
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放置されたサイトは、いま

更新が止まったサイトは、
静かに応募者を逃がしています。

脅すつもりはありません。ただ、いまの人手不足のなかで、応募を考えた人は必ず会社のサイトを確かめます。そのとき自社のサイトがどう見えているか——一度ご自身のスマホで開いてみてください。下の2つは、製造業の現場で実際によく起きていることです。

精密加工の現場で作業する職人の手元採用への不安

求人を出しても応募が来ない
理由のひとつは、サイトが古いまま。

「いい人が来ない」と悩む前に、応募者の目線で自社サイトを見てみてください。何年も更新が止まり、社員の顔も働き方も見えないサイトは、応募者を「この会社、大丈夫かな?」と不安にさせます。技術も待遇も良いのに、入口で取りこぼしてしまう——これが一番もったいない。

求人媒体にお金をかけても、最後に確かめられるのは会社サイト。そこが古いだけで、迷っていた応募者の手が止まってしまう。
スマホで会社情報を確認する求職者スマホで確認

媒体で見つけた人は、必ず会社サイトで確かめる。
顔が見えないと、ボタンを押す前に離れる。

ハローワークや求人サイトで気になった会社があると、ほぼ全員がスマホで会社名を検索して、サイトを見ます。そこで「どんな人が働いているか」「どんな現場か」「休みや残業はどうか」が見えないと、応募ボタンを押す前に不安になり、別の会社へ進んでしまいます。

求人票だけでは決められない。社員の顔・働き方・現場が見えるかどうかで、応募してもらえるかが分かれます。
採用だけではありません。新しい取引先や金融機関も、まず会社サイトで「いまの状態」を確かめます。更新が止まったサイトは、技術力や会社の活気が伝わらず、受注・信用の面でも静かに損をしている可能性があります。
一つでも当てはまったら、診てもらう価値があります。

無料のサイト診断で、いまの状態をそのままお見せします(営業電話はしません)。

  • 社員紹介がない/どんな人が働いているか見えない
  • 休日・残業・育成など、働き方の数字が載っていない
  • 現場や設備の写真が古い/そもそも載っていない
  • 採用ページ・募集要項がない、または情報が古い
  • スマホで開くと、写真や文字が崩れて見にくい
  • そもそも誰も更新していない/更新の仕方がわからない
当てはまる数が 多いほど、応募者を逃している可能性があります。 無料で診てもらう
2026年の、新しい入口

これからは、AIが求職者に会社を薦める時代。

就職・転職を考える人が、ChatGPTのようなAIに「富山 製造業 働きやすい会社は?」と聞く時代が来ています。AIは、各社のサイトを読んで答えます。だから——サイトが古いと、AIも古い情報のまま、あなたの会社を語ってしまう。

AIに聞いてみた(イメージ)
富山で、未経験から技術が身につく製造業の会社を教えて。若手が活躍していて、働きやすいところがいい。
候補をいくつかご紹介します。「A精機」さんは社員紹介や若手インタビューが今年も更新されていて、休日や育成制度もサイトに明記されています
一方「あなたの会社」については、社員紹介や採用ページが見当たらず、働き方の情報も古いまま更新が止まっています。情報がそろっている前者のほうが薦めやすいかもしれません。 ※ これはイメージです。AIが古い・少ない情報をもとに、競合のほうを優先して薦めてしまう一例。

AIは、サイトに書いてあることしか知りません。

逆に言えば、サイトに正しく・新しく書いてあれば、AIはあなたの会社を正しく薦めてくれます。どんな人が働いているか、どんな技術を扱うか、休日や育成はどうか。それが新しい情報として書かれているかどうかで、AIの答えは変わります。

「サイトおまかせ便」がやるのは、まさにそこです。毎月の更新で、検索エンジンにもAIにも「ちゃんと人を育てていて、働きやすい会社」だと伝わり続ける状態を、こちらが維持します。

  • 1
    社員紹介・現場・働き方の情報を、最新の様子に合わせて毎月アップデート
  • 2
    扱う技術・対応分野・募集職種を、検索とAIに読み取れる形で明記
  • 3
    「いま、活気があって働きやすい会社」として、応募者に届く土台をつくる

※ 上のAIの回答は、実際の挙動をもとにしたイメージ(概算・前提あり)です。特定の会社・順位を保証するものではありません。

そもそも、の話

サイトが古いのは、社長のせいではありません。
ただ、更新する「人」と「理由」が、なかっただけ。

現場とものづくりで手いっぱいの町工場に、毎月サイトを整える時間も、Webの専門知識もないのは当たり前です。多くの会社は「作ったきり」で止まります。私たちはそこを引き受けます。あなたは、現場で撮った写真とひとことのメモを送るだけ。社員紹介や採用ページにするのも、整えるのも、数字を見るのも、こちらの仕事です。

富山のデータ屋として、責任を持ってお預かりします
月額で、約束すること

「サイトおまかせ便」が、毎月やる3つのこと。

制作会社の多くは、作って渡したら終わり。私たちは「作る」より「生かし続ける」を仕事にしています。月々やることを、はっきり3つに固定しました。

01
Monthly Update

毎月の更新代行
=現場の写真を送るだけ

社員紹介、若手インタビュー、現場や設備の様子、働き方の数字、高校生向けの工場見学会、納入事例。日々の現場に自然に出てくるネタを、現場で撮った写真とひとことメモだけ送ってください。こちらがきちんとした「社員紹介」「採用ページ」に仕立てて公開します。文章も構成も、すべてお任せでかまいません。

社員紹介・若手インタビュー現場・設備紹介働き方の数字工場見学会・納入事例
02
Health Keeping

サイトの健康維持
=崩れ・古さを防ぐ

スマホで採用ページがちゃんと見えるか、SSL(鍵マーク)が切れていないか、所在地や事業内容が今と合っているか、Googleマップの情報とズレていないか。放っておくと劣化していく部分を、毎月こちらが点検して直します。応募者や取引先が見て不安にならない状態を、ずっと保ち続けます。

スマホ表示の点検SSL・セキュリティ会社情報の鮮度Googleマップ整合
03
Proof by Data

成果の見える化
=数字で答え合わせ

ここが、ただの制作会社にできないところ。GA4と検索データをつないで、「社員紹介や採用ページの更新が、見られた回数や応募の動きをどう変えたか」を毎月レポートします。なんとなく作るのではなく、数字で答え合わせをしながら、効く更新に寄せていきます。

制作デモ

頼めば、これくらいのサイトが手に入ります。

同じ製造業でも、会社の狙いに合わせて作れます。応募者の心を動かす採用に振り切ったサイトから、取引先の信用を勝ち取る受注・BtoB向けのサイトまで——採用に振るか、受注に振るかで、見せ方を作り分けられます。カードをタップすると、実物のサイトが別タブで開きます。

※ 上記はすべて、Goodwillが制作した 架空の製造業のデモ用サンプルです(実在の企業ではありません)。雰囲気や作り込みの参考にご覧ください。採用に振るのも、受注に振るのも、会社の狙いに合わせて作れます。

料金

月々のコーヒー代くらいで、
サイトが、ずっと現役でいられる。

初期費用 0円 まずは1ヶ月、お試し いつでも解約OK 面倒な作業ゼロ
ライト
まずは健康維持から始めたい会社に
¥9,800/月
税込・初期費用0円
  • サイトの健康維持(スマホ・SSL・情報鮮度の点検)
  • 月1回の更新代行(現場の写真を送るだけ)
  • 簡易レポート
このプランで相談する
いちばん人気
スタンダード
社員紹介を増やして、応募の動きも見たい会社に
¥14,800/月
税込・初期費用0円
  • ライトの内容すべて
  • 月2回の更新代行(社員紹介・現場・採用情報など)
  • GA4・検索データの月次レポート
  • 成果の答え合わせコメント付き
このプランで相談する
アクティブ
本気で応募・問い合わせを増やしたい会社に
¥24,800/月
税込・初期費用0円
  • スタンダードの内容すべて
  • 月3〜4回の更新代行
  • 毎月の詳細レポート
  • 月1回の打ち合わせ(オンライン可)
このプランで相談する
求人媒体への出稿は、1回で数十万円かかることも。
月額で「応募者が必ず見る入口」を毎月育てるほうが、長く効きます。採用1名の価値を考えれば、月額は十分すぎる投資です。※ これは費用感のイメージ(概算・前提あり)です。実際の効果は会社ごとに異なります。具体的な金額を断定するものではありません。
ご利用の流れ

まずは「無料診断」から。売り込みはありません。

入口は、お金のかからないサイト診断です。診断の結果を見て、必要だと感じたときだけ、先に進んでいただければ大丈夫です。

1
Step 01 — 無料

無料サイト診断

下のフォームからご連絡ください。いまのサイトを私たちが拝見し、スマホ表示・採用情報の古さ・検索やAIでの見え方を、そのまま正直にお見せします。

費用は一切かかりません
2
Step 02

結果のご説明

診断結果をもとに、「どこが、どうもったいないか」「直すと何が変わりそうか」を、専門用語を使わずにご説明します。ここで無理に契約をお願いすることはありません。

3
Step 03 — お試し

1ヶ月、お試し

「やってみようか」となったら、まず1ヶ月。実際に社員紹介や現場の記事を1〜2本入れて、サイトが動き出す感覚を体験してください。合わなければ、費用なしで終了できます。

合わなければ費用ゼロで終了
4
Step 04 — 毎月

毎月、更新

あとは月々、現場の写真とひとことメモを送っていただくだけ。社員紹介や採用ページ化・健康維持・数字のレポートを、こちらが続けます。あなたはものづくりに集中してください。

よくある不安

はじめる前の、正直な疑問。

「自分にできるかな」「やめられるのかな」——よくいただくご質問にお答えします。ここに載っていないことも、遠慮なくお聞きください。

この他のことを質問する
はい、まったく問題ありません。あなたにしていただくのは、現場でスマホで撮った写真を送ることと、ひとこと(「入社3年目の○○が、新しい機械を任されるようになった」程度)を添えるだけです。社員紹介や採用ページを作る・サイトをいじる作業は、すべて私たちがやります。LINEやメールなど、やりやすい方法で大丈夫です。
どちらか一方に決めきる必要はありません。まずは「採用に効く更新」から始めて、受注・信用の情報も少しずつ足していくこともできます。デモでお見せしたように、採用に全振りしたサイトも、受注・信用に振ったサイトも作れます。無料診断のときに、御社の今の課題をうかがって、どこから手をつけると効きそうかを一緒に整理します。
今のサイトをそのまま生かせる場合は、作り直しません。社員紹介や採用ページを足して更新を続けるだけで良くなることも多いです。一方、スマホで大きく崩れている・古いシステムでページを追加できない場合は、作り替えのご提案をします。どちらが良いかは、無料診断ではっきりお伝えします。
心配いりません。毎日の現場が、そのままネタです。「入社2年目の社員が一人前になった」「新しい設備が入った」「高校生の工場見学を受け入れた」「難しい加工の依頼に応えた」——ものづくりをしていれば自然に出てくる出来事を、私たちが社員紹介や採用ページの形にします。何を送ればいいか迷ったら、こちらから「今ならこんな写真を」とお声がけもします。
私たちは「作って終わり」にしないデータ屋です。GA4や検索データをつないで、「社員紹介や採用ページの更新が、見られた回数や応募の動きをどう変えたか」を毎月レポートします。きれいに作るだけでなく、数字で効果を確かめながら直していく——ここが、制作だけの会社との一番の違いです。
「必ず○件増えます」とは申し上げません(それを約束する会社は、正直あやしいです)。ただ、社員の顔や働き方が見えて・スマホで見やすく・AIにも正しく伝わるサイトのほうが、応募を考えた人に選ばれやすくなるのは確かです。私たちは数字を毎月お見せして、効いている/いないを一緒に確かめながら進めます。やってみて合わなければ、すぐやめられます。
無料サイト診断・お問い合わせ

まずは無料で、
御社のサイトを診てみませんか。

「うちのサイト、応募者にはどう見えてるんだろう」——それを知るだけでも価値があります。診断は無料、しつこい営業電話もしません。気軽な気持ちで、下のフォームからどうぞ。

  • 診断は無料。費用は一切かかりません。
  • その場で契約をお願いすることはありません。
  • 富山の会社が、顔が見える形で対応します。
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下記をご入力のうえ、送信してください。1〜2営業日以内にご連絡します。

ご入力いただいた内容は、診断・ご連絡の目的のみに使用します。

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